Beleidsregel deskundigheid van kracht

De inzichten die hierdoor verkregen zijn, (internationale) ontwikkelingen op het gebied van deskundigheid en de uitkomsten van de consultatie van de beleidsregel in de markt zijn verwerkt in de Beleidsregel Deskundigheid 2011. Deze treedt per 1 januari 2011 in werking.

 

De AFM en DNB verduidelijken in deze beleidsregel welke eisen zij stellen aan deskundigheid van beleidsbepalers van de onder hun toezicht staande ondernemingen en welke aspecten zij bij de toetsing in aanmerking nemen. Deskundigheid omvat kennis, vaardigheden en professioneel gedrag en kan worden aangetoond door opleiding, ervaring en competenties.

 

De beleidsregel ziet op deskundigheid van beleidsbepalers van alle ondernemingen die onder de Wet op het financieel toezicht (Wft), de Pensioenwet (Pw), de Wet verplichte beroepspensioenregeling (Wvb) en de Wet toezicht trustkantoren (Wtt) vallen. Het gaat om ondernemingen die ofwel onder toezicht staan van DNB, ofwel onder toezicht staan van de AFM, ofwel onder gezamenlijk toezicht staan. Met beleidsbepalers worden in deze beleidsregel bedoeld alle personen die op grond van de Wft, Pw, Wvb en Wtt moeten worden getoetst op deskundigheid. Na de inwerkingtreding van het voorstel van wet tot wijziging van boek 2 van het Burgerlijk Wetboek en de Wet op het financieel toezicht in verband met de bevoegdheid tot aanpassing en terugvordering van bonussen en winstdelingen van bestuurders en dagelijks beleidsbepalers en deskundigheidstoetsing van commissarissen (beoogd per 1 juli 2011) zal deze beleidsregel ook voor commissarissen en leden van de raad van toezicht gelden.

 

De inwerkingtreding van de beleidsregel heeft tot aanpassing van het Meldingsformulier Voorgenomen Benoeming geleid. Het nieuwe formulier - dat begin volgende week op de website van de AFM staat - geldt vanaf 1 januari 2011.

 

Bron: AFM, 23-12-2010