Per 1 januari 2025 zal het wettelijk minimumuurloon € 14,06 bedragen.
Vanaf 1 januari 2024 is het verplicht om werknemers per uur minimaal het wettelijke minimumuurloon te betalen. De invoering van het minimumuurloon betekent dat er geen vaste minimum dag-, week- en maandlonen meer voorgeschreven worden door de wet. Per sector kan de omvang van een voltijds dienstverband verschillen (bijvoorbeeld 36, 38 of 40 uur per week).
In totaal neemt het brutominimumuurloon voor personen van 21 jaar en ouder (na afronding) als gevolg van de indexatie per 1 januari 2025 toe met 2,78 procent ten opzichte van het uurbedrag dat gold op 1 juli 2024. Het referentiemaandloon bedraagt per 1 januari 2025 bruto € 2.191,80 per maand.
Leeftijd Staffeling Per uur
21 jaar en ouder 100,0% € 14,06
20 jaar 80,0% € 11,25
19 jaar 60,0% € 8,44
18 jaar 50,0% € 7,03
17 jaar 39,5% € 5,55
16 jaar 34,5% € 4,85
15 jaar 30,0% € 4,22
Bron: Rijksoverheid
Fintool
info@fintool.nl
085 111 89 99